在与同事相处的时候不能太远，否则容易被同事认为你不合群，从而冷落你；如果太近，那么，容易让别人说闲话，同时也会让上司产生误解，认为你在拉帮结派。因此，一定要与同事保持合适的距离。距离不只是物理问题，更是心理的、社会的、影响人与人之间互动的非常深远的问题。异性同事之间的距离，更是复杂又微妙的……
 
       一位心理学家做过这样一个实验：在一个刚刚开门的大阅览室里，当里面只有一位读者时，如果一个陌生人坐在他旁边，那位读者会显得很警惕，不久就会坐到别处去。试验进行了八十人次。结果证明：在一个只有两位读者的空旷的阅览室里，没有一个被试者能够忍受一个陌生人紧挨自己坐下。在陌生人坐在他们身边后，被试验者不知道这是在做实验，他们很快就起身坐到别处去，有人还会对陌生人说：“你想干什么？”
 
       这个实验说明了人与人之间是需要保持一定的空间距离的。那么，职场同事之间保持多大的空间距离才适合人际交往呢？
 
       你和他关系怎么样，看你们之间的物理距离即可！
 
        心理研究表明，人们在社会交往中发现了，不同的人际关系有着不同的物理距离。对方和你的关系如何，可以通过他与你保持的距离来判断。根据美国人类学家埃特瓦特霍尔的观察，人际关系可通过八种距离来断定。
 
        1、密切距离，接近型(0.15米)：为了爱抚、格斗、安慰、保护而保持的距离。
 
        2、密切距离。较近型(0.15~0.45米)：伸手可触的距离，是关系比较密切的同伴之间的距离；也是在拥挤的电车中人与人之间不即不离的距离。
 
        3、个体距离，接近型(0.45~0.75米)：能够拥抱或抓住对方的距离。对于对方的表情一目了然。夫妻处于这种位置是自然的
 
        4、个体距离，稍近型(0.75~1.20米)：这是双方同时伸手才能触及到的距离，这是对人有所要求时应有的一种距离。
 
         5、社会距离，接近型(1.20~2.10米)：这是超越身体能接触的界限，是办事时同事之间所处的一种距离。保持这种距离，使人具有一种高雅、庄严的气质。
 
         6、社会距离，远离型(2.10~3.60米)：这是为便于工作保持的距离，工作时既可以不受他人影响，又不给别人增添麻烦。
 
         7、公众距离，接近型(3.60~7.50米)：如果保持4米左右的距离，说明说话人与听话人之间有许多问题或思想待解决与交流。
 
          异性之间：男女搭配干活不累，但是异性之间，拒绝亲密！
 
        我们也必须承认，两性都有的工作空间通常比单一性别的环境要来得愉快和谐。也许现代组织的效率较高和女性大量投入职业有些关系。若想重新隔离两性，不仅不可能，也不合理。刻意疏远，更非上策。两性总是要交流的，而且两性共事应该有助于工作效率的提高，所以两性间绝不能采取隔离策略，而必须找出好办法使两性相处有利无害。
 
        因为是异性，对很多事物的看法普遍有很多分歧。如果你是在异性面前很虚心的人，你会发现你在异性中备受宠爱。因为多数人对异性没有排斥感，而且喜欢帮助异性工作伙伴，他们把这个看作是同事中成就感的一个标志。人人都希望被异性重视、仰慕，一个人如果注意吸取他人的长处，他可以从每个工作伙伴身上学到不同的有助于自己发展的长处。平时注意观察他人长处，不计较他人短处的人，会觉得同事之间好相处。