"可是，如果他不接受呢？"阿五有点担心。

11、我说："那就是因为，你送的礼不中他的意，你就换一种花样，比如，可以先了解清楚，他的老婆和孩子没有去过哪些地方，然后到旅行社去买两张他们想去的地方的旅游套票，送给他。"

阿五有点肉痛，说："那得花多少钱啊，太多了我可花不起。再说，我就是花了钱，说不定也没用呢。"

我说："你不要心痛，你每花一分钱，都会有相应的回报的。"

我接着说，反正他喜欢什么，你就送什么，就是不要送钱；第三步，随着前面两步走过去，你们的关系又推进了一层，接下来可以送钱了。逢年过节，你一定不要忘了去送红包，借口很多，什么孩子的压岁钱啊、上学的费用啊、老人的过节费啊等等，钱的份额要水涨船高，从小逐渐到大，最大一次2000元到顶，太多了他也不会收。同时你要继续保持做人低调的原则，并且继续搞好与大家的关系，然后等待机会。

阿五有点发愁，说："那要等到什么时候啊？"

我说："不要着急，水到自然渠成，你的功夫到家后，必定有佳音，说不定会补你个肥缺--放你到厅直属局里去做一把手呢！"

阿五对我作揖道："如果真的有那么一天，那我一定会好好谢谢你！"

12、日子一晃又过去了几个月，机会终于来了，阿五他们厅的一个直属局，有一位老局长，快到退休的年纪了，厅里下文让他退居二线，局长的位置空下来了。大家都盯住这个肥缺，都想替补上去，阿五心急火燎地向我讨教，我告诉他，现在是使大钱的时候了。他问，送多少？我说，就送一次，数目不能少于5万。他惊呆了，舌头伸出来半天缩不回去，说："我的妈呀!宰人剐骨头啊!我哪里来的那么多钱啊？！"

我冷笑一声，说："你舍不得，人家还不稀罕呢！告诉你，若不是你平日的功夫做得好，他现在断然不会收你的钱，有多少人想送钱都找不到门呢。你这次要是舍不得，那么你过去花的哪些钱，真正就是打了水漂了，下不下手，你思量着吧，反正不干我什么事。"

阿五犹犹豫豫地问："我能行吗--当局长？"

我说："嗨！领导说你行，不行也行；说你不行，行也不行！"

阿五思忖了半天，最后咬咬牙，狠狠地说："他妈的!舍不得孩子，套不住狼，干了！豁出去了！"

……。

就这样，阿五终于如愿以偿地补了肥缺，当上了局长。现在他的风度、气质可是非同以往了，首先是腰身的尺寸越来越大，脖子越来越短，满面红光，头发向后梳着，愈加显得天庭饱满，地阁方圆，走起路来，雄赳赳气昂昂的，真有点官模官样了。我问他，现在老婆、孩子对他怎样了？他得意洋洋地反问我："你说呢？"……

心理点评：看了半天，再直白一点就是“心理学家教你如何搞关系”，关系二字的分量有多重，但凡有点经历的人都深有体会：你说他有多重就有多重。人际关系的处理水平高低，直接决定着你的事业半径有多大！关系的建设其实就是心理的拿捏，学点心理学，不管您做什么，都会有所帮助或大有帮助

中国心理培训寄语：人际关系的处理水平高低，直接决定着你的事业半径有多大！