心理咨询师考试辅导心理测量的种类心理测验的功能

心理测验的种类

按测验的内容分（1）能力测验；（2）学绩测验；（3）人格测验。

按测验的对象特点分（1）个别测验（2）团体测验。

按测验表现形式分（1）文字测验（纸笔测验）；（2）非文字测验。

按测验的目的分（1）描述性测验；（2）诊断性测验；（3）预测性测验

按测验的时间分（1）速度测验；（2）难度测验

按测验要求分（1）最高作为测验；（2）典型行为测验

最高作为测验要求被试尽可能做出最好的回答，而且有正确答案。

典型行为测验要求被试按日常习惯回答，无正确答案，所有人格测验均称为典型行为测验。

心理测验的功能

心理测验最根本的功能是测量个体差异或行为反应，从理论和实际应用角度看，它有以下功能：

从实际应用角度看

1）选拔人才用；2）岗位安置；3）诊断用；

4）评价；5）辅助咨询；

从理论研究角度看

1）搜集资料；2）提出和验证假设；3）实验分组；